为积极响应党中央、国务院“千方百计帮助高校毕业生就业”的号召，履行国有企业为社会分忧、稳定就业的主动责任，湖北鸿泰集团已启动2024年应届大学毕业生暑期招聘，相关信息如下。
一、湖北宏泰集团简介
湖北宏泰集团有限公司（简称“湖北宏泰集团”）成立于2022年1月25日，是湖北省唯一的金融服务企业。 根据省委、省政府新一轮国资国企改革部署，集团聚焦服务实体经济、防控金融风险、深化金融服务三大任务围绕综合金融服务、要素市场建设、政策性金融保障、资本市场运营四大任务。 主要负责主业，聚焦金融投资，建设主业突出、效益显着、风险控制严格、协调联动的全国一流金融投资集团。
集团由原湖北宏泰国有资本投资运营集团、光谷联合股权交易所、湖北融资担保集团、中国碳排放登记管理集团等多家金融及元素企业股权整合而成。清算公司及相关企业股权。 注册资本230亿元，资产规模超过2125亿元，主体信用等级AAA招聘信息，共有二级公司19家（其中上市公司2家）。 近年来，所属4家企业荣获“金融支持湖北经济发展突出贡献单位”，1家所属企业荣获“第三届湖北省改革奖（企业奖）”，旗下多家企业荣获企业荣获社会责任、环境责任荣誉称号。
集团聚焦金融服务主业，抢占湖北金融高地，先后布局银行、证券、保险、资产管理等领域。 是湖北银行第一大股东、长江财险第一大股东、天风证券控股股东、国华人寿第五大股东、航天金融租赁第五大股东、长江证券第七大股东。 通过推动湖北资产管理有限公司、湖北省中小企业金融服务公司、湖北金控商业保理公司、湖北金控融资租赁公司等金融企业高质量发展招聘信息，并重点收购取得证券、信托、期货等金融牌照，逐步构建全牌照的省级金融控股集团架构。
本集团致力于打造具有湖北特色的碳金融生态系统。 其子公司中国碳登公司负责建设全国唯一的碳排放权登记结算系统。 湖北碳排放交易中心交易规模继续位居全国第一。 光谷证券交易所所属的武汉股权托管交易中心、湖北华中文化产权交易所、武汉知识产权交易所，湖北环境资源交易中心、武汉国际矿业权交易中心、恩施硒资源国际交易中心等要素市场活跃。 致力于加快我省要素市场化配置，推动区域经济体系优化升级。
集团坚决肩负起金融服务全省实体经济的使命。 省再担保集团、省科技融资担保公司聚焦成长型科技企业和中小微企业多元化融资需求，不断提高政府融资担保体系服务效率，有效改善风险控制层面，构建覆盖全省、上下联动的专业保障体系。
集团积极开展上市公司运作，加强存量股权市值管理，为持续良好经营提供资本市场支持。 探索建设碳中和综合服务平台，加快全球碳交易登记中心、全国碳市场、碳金融中心“三个中心”建设，推动低碳成果转化，服务广大人民群众。湖北绿色低碳高质量发展。
新宏泰，新使命，新征程，新成就。 面向未来，湖北宏泰集团将始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以国有企业党的政治建设为统帅，以改革创新为根本动力以防范风险为有效保障，以“诚信立业”为原则。 以“赚钱、携手共进、善待他人、生命永无止境、克服困难、前进超越”的核心价值观，切实肩负起做强、做优、做强的光荣使命。更大的省级财政投资平台，为湖北经济社会高质量发展作出贡献。 提供强有力的资金支持。
二、招聘方式及计划
2024年，通过校园招聘、社会招聘等方式招聘应届大学毕业生85名。
三、招聘方向及要求
1、金融、经济、法律、会计等相关专业，国内“985、211”“双一流”大学或国外世界排名前200名大学的全日制本科及以上应届毕业生；
2、其他专业，全日制本科及以上应届毕业生。
4. 资格条件
（一）基本条件
1、有坚定的理想信念，坚决贯彻执行党和国家的路线、方针、政策，严格遵守党的政治纪律和政治规矩。
2、具有履行岗位职责所需的专业知识和综合能力。
3、遵纪守法，诚实守信，无违纪违法记录。
4、身心健康。
（二）注册资格
2023年6月后毕业，取得相应学历证书，首次参加工作人员（未签订劳动合同，无社保缴纳记录，在学校或人才交流中心有保存人事档案）
注：境内高校2024届应届毕业生须于2024年7月前毕业。具有国（境）外学历的应届毕业生须于2023年6月至2024年7月期间毕业（以教育部认证的学位获得时间为准）。
5、薪资福利
正式聘用后，签订劳动合同，薪资按照鸿泰集团相关薪资考核制度执行。 提供六险两金、体检等员工福利。 提供交通补贴、通讯补贴、餐费补贴以及带薪年假、婚假、育儿假。 假等。
六、招聘程序
（一）报名
应聘者应通过校园招聘网站或宏泰集团官方网站提交简历，并上传相关材料及附件。 报名时间为即日起至2024年5月5日24:00，逾期不再接受报名。
（二）简历筛选及资格审查
集团人力资源部会同相关部门对应聘者的简历进行筛选和资格审查，确定合格应聘者名单。
（三）笔试面试
根据简历筛选和资格审查，择优通知参加笔试。 未收到通知的，视为资格审查不合格，不再另行通知。
（四）确定聘用人选并进行外部考察
根据笔试和面试，确定拟录用人选并组织外部考察。
（五）招聘确认及公示
根据笔试和外部考察的结果确定人选，并予以公布。
(6) 入职
公示期满后，按规定办理体检和招聘手续，并签订劳动合同。
七、报名时注意事项
（一）参加招聘人员应对本人提交材料的真实性负责。 报名材料一经提交，不得更改或提交。 如有弄虚作假行为，一经查实，取消其参赛资格。 在招聘过程中，我们承诺对应聘者的信息和资料严格保密。
