重庆对外建设（集团）有限公司是重庆城市交通发展投资（集团）有限公司的全资子公司，连续11年跻身世界国际工程承包商250强，连续13年保持中国对外工程承包企业最高信用等级。 AAA评级。
集团成立于1985年，拥有9家海外分公司（亚洲、非洲）和4家全资（控股）子公司，6家参股公司，14家国内分公司。具有对外工程经营权、对外劳务输出权、进出口贸易权，具有援外成套工程总承包资质。目前拥有房屋建筑施工总承包特级、市政公用工程施工一级、工程设计建筑工程（建筑、人防）甲级、工程监理（公路、市政、房屋建筑）甲级，业务涵盖工程承包、进出口贸易、劳务输出、设备租赁、工程咨询等行业，形成工程设计、施工、监理、检测、检测为一体的一体化业务链比较完整。
根据公司业务发展需要，现面向社会公开招聘。具体要求如下：
1、招聘岗位
轨道铁路项目经理、总工程师共10人
二、基本条件
（一）拥护中华人民共和国宪法，遵守各项法律、法规；
（二）具有良好的政治素质、道德操守、敬业精神和团队合作意识；
（三）具备与岗位要求相适应的专业技能、职业素质、工作能力和其他资格；
（四）具有正常履行职责的身体条件和精神素质。
3. 资格条件
（1）本科及以上学历，桥梁与隧道工程、土木工程、铁道工程、交通工程等相关专业；
（二）45岁及以下（1979年11月30日以后出生）；
（三）项目经理须具有担任一项或多项轨道、铁路工程总工程师（或技术负责人）的经历；
（四）项目总工程师必须具有轨道、铁路项目总工程师（或技术负责人）或者担任轨道、铁路项目技术管理部门负责人3年以上工作经历；具有较强的组织管理、沟通协调能力；
（五）项目总工程师必须具有岗位所需的中级以上相关专业技术职称；具有一级建造师资格者优先；
（六）熟悉城市轨道或铁路施工技术和规范、基础知识和主要设计规范，熟悉基本作业知识、技术发展方向，熟悉安全和质量管理规定。
4、其他要求
(一)因犯罪受过刑事处罚的;因违反有关法律、法规和纪律规定，被开除公职或者被责令辞去机关、企业事业单位职务的人员；依法被列入失信联合惩戒对象的人员；有吸毒史的人员；正在案件审查、仍在影响期内的人员，以及法律、法规规定不准录用的其他情形的人员，不得报名。
（2）申请人必须具有相应的工作经验。该职位所需工作经验和资质的计算时间截至2024年11月。
5. 招聘流程
(一)简历投递
如有意向申请，请填写主题为“应聘职位+姓名”的《申请登记表》，并在学信上提交《申请登记表》、学历学位证书、《教育部学历证书电子登记表》 .com，以及相关资格证书、业绩成绩等材料，压缩成一个文件夹，发送至群邮箱进行简历投递。不按上述要求整理的简历将被拒绝。简历受理时间：2024年12月20日至2024年12月27日。
（二）资格初审
根据招聘要求对应聘资格进行初审。申请人应保证所填写、提交的相关信息真实有效。一经发现弄虚作假，立即取消报名资格。
（三）面试与评价
符合招聘条件并通过简历初审的应聘者，将通过电话或电子邮件通知应聘者携带简历及相关证明材料参加面试考核。面试将对应聘者的专业知识水平、语言表达能力、适应能力、逻辑思维能力、言谈举止等进行综合评估，并提出初步招聘意见。资料不齐全或未按时参加面试者，终止招聘程序，不予录用。
（四）体检
面试考核通过的应聘者，将通过电话或邮件通知到集团指定地点进行入职体检。未参加体检者，终止招聘程序，不再录用。
（五）综合检查
体检合格者需提供个人《无犯罪记录证明》，并根据工作要求对受试者档案和综合表现进行检查。综合考核不合格者，不予录用。
（六）会议研究
经会议研究决定后招聘，检查合格的，进入公示期。
（七）公告
拟聘人员的任职岗位、姓名、性别、出生日期、民族、毕业院校、专业、学历等信息公示期为5个工作日。举报热线也将予以公布，接受社会监督。
(8) 就业确认
公示期满后无影响就业情形的应聘者招聘，应通知其按规定程序在规定时间内准备报考材料并完成报名。未能在通知的入职时间内完整提供规定材料的，视为放弃聘用资格，招聘程序终止。
注册后，与重庆对外建设（集团）有限公司签订劳动合同。
六、纪律要求
（一）应聘者应严格遵守招聘纪律，不得弄虚作假、弄虚作假。违反招聘面试纪律的，一经查实，将根据情节和有关规定，给予取消考试资格、取消考试成绩、取消录用资格等处分。构成犯罪的，依法追究刑事责任。
（二）应聘者应在招聘各环节认真执行相关规定。未按规定时间、地点参加现场面试、体检者，视为自动放弃。
（三）外建集团未委托任何组织或个人开展招聘工作。本次采访不指定辅导材料，不举办或委托任何机构举办辅导培训班，不会以任何理由收取费用或向个人索要。信息，请谨慎筛选所有申请人。
