深圳新闻网2025年9月12日发布消息，深圳特区报记者庄瑞玉，通讯员黄悦思，透露了相关情况，记者从中得到消息，深圳人才集团表示，为了不断加强市属国企的人才队伍发展，更加深入地扩充高素质、专业化的国企新员工招募规模，深圳市国资委已经正式开始第九届“菁英聚鹏城”深圳市属国企2026校园招聘活动。
此次招募工作由深圳人才集团属下的深圳千里马国际招聘公司负责执行招聘信息，线上与线下活动同步开展，集中关注深圳国有企业的关键产业方向及专业人才需求，向世界各地的大学毕业生伸出合作邀请，帮助深圳迅速建设成为具有更强国际经济地位和产业创新能力的都市。
深圳国资国企校招的权威品牌，本届“菁英聚鹏城”坚守“保障工作、培养人才”中心任务，动员将近两百家市属企业，开放将近三千个精选职位，实体招聘会在深圳、广州、北京、上海、武汉、长沙、成都、香港等都市的高校内举行招聘信息，线上则特别为海外学子策划了专属活动，为国内外杰出毕业生来深圳工作开辟便捷通道。
今年，该招聘平台完成重要更新，增加了人工智能简历筛选、智能岗位匹配及AI面试等模块，使招聘环节更加自动化，显著提高了招聘工作的效率与准确性，构建了持续在线的虚拟招聘市场，为企业与求职者提供了更优、更准、更便的交流途径。
根据消息，“菁英聚鹏城”深圳市属国企2026校园招聘活动将不断进行，活动时间会持续到2026年8月，并且会贯穿整个年度。活动种类繁多，涵盖秋季招聘、春季招聘、夏季招聘，还有暑期实践锻炼等，市国资委坚持企业与政府合作、人才联合培养的原则，专门为“菁英聚鹏城”校园招聘引进的核心岗位优秀学生，打造“青苗”人才系列发展方案，建立青年人才从吸引到培养再到使用和保留的完整发展体系。
