恒丰银行总行消费金融部2017年招聘启事已在该行招聘网站发布。 报名截止日期为2017年6月30日，具体情况如下：
2017年恒丰银行总行消费金融部招聘启事
恒丰银行股份有限公司是全国12家股份制商业银行之一。 其前身是1987年经国务院同意、中国人民银行批准成立的烟台住房储蓄银行。 2003年，经中国人民银行批准，正式改制为恒丰银行股份有限公司，成为全国性股份制商业银行。
目前，恒丰银行在全国拥有14家一级分行和2家总行直营分行，分支机构总数达306家； 还发起设立5家村镇银行。 截至2015年末，恒丰银行总资产达1.06万亿元，增长26%。 实现净利润81亿元，增长13%，新增分支机构74家，比上年翻一番，创历史新高。 。
在英国《银行家》杂志发布的“2016年全球银行1000强”排名中，恒丰银行位列第143位。
恒丰银行在盈利能力和稳健发展之间取得了较好的平衡。 盈利能力方面，恒丰银行在香港中文大学发布的《亚洲银行竞争力研究报告》中位列亚洲银行业第五位； 稳健发展能力方面，恒丰银行在中国银行业协会发布的“稳健商业银行”排名中位列第5位。 在发展能力“陀螺评价体系”中，综合能力位列全国性商业银行第7位、全国性股份制商业银行前三名。
作为一家起源于孔孟之乡山东的全国性股份制商业银行，恒丰银行秉承“恒以德行，兴业兴邦”的价值理念，致力于做知识技术的传播者、建设者。我们致力于打造一流的商业银行恒丰银行烟台总行招聘，为客户和社会提供最高效、最优质的综合金融服务。
恒丰银行消费金融部是该行个人消费业务的组织推广部门。 负责消费金融业务规划、体系建设、产品研发、营销管理、客户管理等工作。消费金融部作为总行下属一级部门，自成立以来，锐意进取，锐意进取。 。 业务规模突飞猛进，荣获2016年度“总行十佳业务部门”等荣誉称号。根据业务发展需要，我部门现面向全国招聘各类优秀人才。与社会共同创造美好未来！
一、招聘基本条件
1、遵守法律法规，诚实守信，廉洁自律，具有良好的职业道德；
2、认同恒丰银行的企业文化和发展战略；
3、具有全国统一大学全日制本科及以上学历，且具有招聘岗位要求的相关专业；
4、符合招聘岗位所需的相关资质；
5、符合我行相对回避规定的要求；
6、身体健康，形象良好；
7、无不良经营记录或犯罪记录。
八、对特别优秀人才或社会资源丰富的人才，可适当放宽限制。
二、招聘岗位及具体条件
（1）产品经理岗位（2人）
金融、经济、会计等相关专业研究生及以上学历，三年以上境内外银行、证券、保险、信托、基金等相关岗位工作经验，具有扎实的消费信贷业务理论知识和实践经验、熟悉商业银行消费金融业务操作流程，熟悉互联网金融产品，有较强的沟通谈判能力和团队合作精神，文字功底较强，能熟练使用各种办公软件。
（2）系统流程岗位（2人）
硕士及以上学历，计算机、信息管理等相关专业优先，三年以上国内外银行、证券、保险、信托、基金等相关行业工作经验，相对熟悉商业银行业务流程，具备具有较强的科研能力和快速学习能力，能够快速学习和掌握新知识、新业务，善于提出创新的思路和方法，有较强的沟通谈判能力和团队合作精神，文字功底强，能熟练使用各种办公软件。
3. 申请须知
1、报名截止日期：2017年6月30日。
2、应聘方式：应聘者请登录后进入“社会招聘-职位查询”选择相应职位并在线提交简历。
3、工作地点：上海。
4、申请人对个人信息的完整性、真实性负责。 如有弄虚作假行为，一经查实，将取消其参赛资格，并承担由此造成的一切责任和损失。
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