了解上海教师招聘信息
上海科技管理学院是上海市科技系统干部教育培训基地、科技部科技创新管理人才培养基地、教育部批准的独立设置的成人高等院校。学院下属的上海科技政策研究所是上海市科委软科学研究基地之一。学院为公益性二类事业单位。
因事业单位发展需要，根据《上海市事业单位公开招聘办法》（沪人力资源社会保障规〔2019〕15号）规定，按照公开、平等、竞争、择优的原则，学院现面向社会公开招聘工作人员2名。
一、招聘岗位及人数
政策研究岗位（专业技术十级）：2人
二、岗位职责及要求
岗位职责：承担科技人才、科技管理等政策研究；开展科技智库决策咨询产品开发和科技培训支持服务。
工作要求：
1、热爱科学研究，具有较强的事业心和进取精神招聘，具有良好的团队合作精神。
2.管理科学与工程、科学技术哲学、经济学等理工科或软科学专业。
3.应届博士毕业生，年龄35周岁以下（1989年1月1日以后出生）。
三、招聘程序
（一）开放报名
1.申请资格：遵守中华人民共和国宪法和法律，品行良好，具备应聘职位所要求的学历、学位、专业、资格、技能、身体条件等条件的人员，可申请应聘。
2、报名要求：本次报名采用邮件方式，应聘人员请如实填写《上海科学技术研究院管理干部公开招聘报名登记表》，并将报名表电子版或扫描件、学历学位证书、身份证、科研成果等相关证明材料发送至kgyrsc@126.com，邮件标题为“姓名+应聘XX职位”。
报名期限为即日起至2024年6月15日。
（二）资格审查
应聘人员提交的材料必须真实有效，组织人事部将根据招聘公告的报考要求对应聘人员进行资格审查。
特别提示：应聘人员应确认完全符合相应职位的应聘要求，并对所提交的个人信息和所有材料负责。如不符合应聘要求、所填信息不实、或材料不齐全导致无法进行资格审核的招聘，其报名无效，由此造成的后果由应聘人员自行承担。
（三）组织考试
考试分为笔试和面试，根据情况可能进行重考。
1.资格审查通过的申请者将收到我院书面考试通知。
2、根据笔试成绩从高分到低分排序，按照招聘岗位数1：5的比例确定面试人选，达不到此比例的，面试正常进行。面试主要考核岗位专业知识、业务能力和综合素质，以结构化面试或答辩形式进行。
（四）体格检查及调查
按照笔试成绩与面试成绩4:6的比例计算综合成绩，按综合成绩从高到低排序，确定体检人选名单。体检人选接到通知后，到本市二级甲等以上医疗机构进行体检。
组织人事部门对体检合格的应聘人员进行审查，重点考察应聘人员的思想政治素质、遵守法律法规、道德品质和诚信记录，审查其是否符合考试资格。
申请者放弃体检或体检、考核不合格的，我院可根据实际情况决定是否以综合成绩排名较低的人员替代。
（五）宣传
综合笔试、面试、体检、考察等结果确定拟聘用人选，拟聘用人选名单将在上海市人力资源和社会保障局官网、学院官网公示7天。
对公告无异议的，按规定报上级主管部门和上海市人力资源社会保障局审核备案；对公告有异议，影响聘用工作的，根据核实的内容和结果作出聘用决定。
（六）就业
对经公示确定的拟聘用人员，学院将与其签订事业单位聘用合同，办理聘用手续。
四、相关福利
上述人员一经聘任，其工资、奖金、福利、社会保险等福利待遇按照有关规定执行。
