因工作需要，根据《湖南省警务辅助人员条例》和《湖南省公安厅警务辅助人员招聘管理办法》等相关规定招聘，结合岗位空缺情况，茶陵县公安局公开招聘从公众中招募了17名警察。 辅助人员，具体招聘公告如下：
1、招聘计划
茶陵县公安局本次拟招聘警务辅助人员17名。 具体招聘岗位、人数、资格条件等详见《2024年茶陵县公安局警辅公开招聘岗位一览表》（附件1）。
二、招聘条件
(一)具有中华人民共和国国籍。
（二）拥护中国共产党的领导，拥护中华人民共和国宪法，遵守法律、法规，品行良好。
（三）具备招聘岗位所需的性别、学历等条件，年龄在18周岁以上（2006年3月31日之前出生），35周岁以下（1988年3月31日之后出生）。
（四）身体健康，身体状况良好，具有正常履行职责所需的身体条件和精神素质。
（五）服从岗位调整和分配。
在同等条件下，按照有关规定，优先招收烈士配偶及子女、因公牺牲人民警察、退役军人、英勇服役人员的配偶及子女。义。
有下列情形之一的，不予录用：
（一）被依法追究刑事责任或者涉嫌犯罪尚未立案侦查的。
（二）受过行政拘留或者有吸毒史的。
（三）加入非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的。
（四）因违法违纪被开除、开除或者开除的；
（五）被依法列入失信联合惩戒对象的；
（六）按照国家规定不宜从事警务辅助人员工作的其他情形。
公安干警和现职辅警的配偶、直系血亲、三代以内旁系血亲、近亲婚姻关系原则上不得录入该干警、现职辅警同一部门；拥有直接管理、直接利益的职位。
三、报名方式、时间及要求
（一）报名方式：现场报名。
（2）报名时间：2024年4月11日-4月19日（上午9:00-12:00；下午15:00-17:50）。
（三）登记地点：云阳街道公园路1号茶陵县公安局公安大楼408室。
（四）报名要求：报名者请携带以下报名材料： （1）本人有效身份证件原件及复印件； （二）毕业证书原件及复印件； （三）个人资信查询证明（银行印制）； （4））近期1寸免冠照片1张； （五）退役军人须携带退役证原件及复印件； （六）如实填写《茶陵县公安局招收辅警登记表》（附件2）。
每位申请人只能申请一个职位。 申请人提交的申请材料应当真实、准确。 申请者提供虚假申请信息的，一经查实，将被取消申请资格。 应聘者的审核包括报名时资格初审、笔试前资格审核和入职时资格最终审核，贯穿整个招聘流程。
四、资格审查与审查
（一）资格审查：
按照规定对应聘人员进行资格审查，资格审查贯穿招聘全过程。 在招聘过程中任何阶段发现应聘者不符合资格或者弄虚作假的，招聘单位可以取消其应聘或者聘用资格。
（二）考试
1.笔试。 笔试内容：时事政治、公共管理基础知识、法律法规基础知识、行政能力测试等。笔试最低开考比例为2：1。 对注册资格初审通过人数未达到笔试最低招聘比例的岗位，招聘计划相应减少。
2.面试。 笔试结束后，将进行结构化面试。 根据笔试成绩从高分到低分的顺序，根据招聘计划以1：2的比例确定面试人选。 入围面试且笔试成绩相同的人员全部参加面试。 招聘职位实际面试人数不存在有效竞争的，招聘单位面试成绩不得低于构成有效竞争的该职位体检入围应聘者面试最低成绩。同一个会话。
3、体能测试。 按照综合成绩从高分到低分的顺序，根据招聘计划按1：2的比例确定体能测试候选人。 体能测试项目为1000米跑，资格标准按照《关于印发的通知》（工质[2024]60号，2024年2月发布）的要求执行。
4. 分数综合及排名。 笔试、面试、综合成绩均采用百分制，四舍五入至小数点后两位。 综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。 综合成绩相同的招聘，按笔试成绩确定名次。
5.结果公布。 笔试、面试、体能测试结束后，考生考试成绩将及时公布。
6、笔试、面试、体能测试的时间、地点另行通知。
5. 体检
按照综合成绩从高分到低分的顺序，按照招聘计划中1：1的比例确定体检人选。 体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》和《公务员录用体检》《特别标准（试行）》在县级以上定点综合医院进行执行其他相关规定，对吸毒史项目进行检测，费用由个人承担。 未按要求完成体检的申请人，不得进入考察阶段。 应聘者在体检过程中弄虚作假或者故意隐瞒影响就业的疾病的，将取消其录用资格，并按有关规定处理。 体能测试合格但未进入体检阶段的应聘者，经本人同意，纳入后备人才库进行管理。
六、检查
符合体质测试标准并体检合格者，确定为检查对象。 检查内容主要包括政治思想、道德品质、能力素质、学习工作表现、遵守法律法规、廉洁自律、是否有回避的必要等。 同时，进一步核实是否符合规定的申请条件，提供的注册信息及相关材料是否真实、准确、有效。
体能测试、体检、资格审查、考察不合格或者放弃并出现空缺的，按照同岗位排名从高到低等额填补。进行综合表现、体检和资格审查。
七、宣传招募
上述招聘程序完成后，拟聘人员名单予以公示，公示期为7个工作日。
公示期满后，对公示无异议或经核实不影响就业的，签订为期2年的劳动合同，其中试用期2个月。 试用期考核认定不合格的，依法终止聘用关系。
八、相关福利
（1）岗位基本工资+月绩效工资。
（2）年底根据考核结果颁发年度目标管理奖。
（三）按照国家有关规定为警务辅助人员缴纳基本养老、医疗（生育）、工伤、失业等社会保险待遇； 购买住房公积金。
（四）享有国家规定的休假、休息权利。
九、纪律与监督
有关纪检监察部门将对招聘工作进行全程监督。 违反公开考试招聘纪律或者弄虚作假的，一经查实，取消考试资格，不予录用； 对已就业的，终止劳动关系，不支付经济补偿。
十、咨询监督电话
咨询热线：19158207510。
监督电话：0731-25233659。
本招聘政策由茶陵县公安局、茶陵县人力资源社会保障局共同解释。
茶陵县公安局
2024 年 4 月 9 日
附件1（2024年茶陵县公安局警务辅助人员公开招聘岗位一览表）.docx
附件2（茶陵县公安局辅警招募登记表）.docx
附件3（湖南省2024年考试录用公务员专业指导目录）.xlsx
