（一）受过各种刑事处罚的。
（二）被开除公职的。
（三）有违法违纪行为正在接受审查的。
（四）党纪政纪处分尚未解除的。
（五）按照《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的意见》的规定，失信被执行人由人民法院通过司法程序认定； 其他政策、法规规定不得录用的失信人员。
（六）法律、法规等规定禁止登记为事业单位的其他情形。
二、招聘名额
招聘名额为11名，具体岗位详见《岗位一览表及要求》。
3. 注册
本次招聘仅采取网上报名方式，不组织现场报名。 报名邮箱为rsk@scsyjs.org，报名时间为2024年4月12日17:00至2024年5月12日18:00（以收到邮件时间为准）。
（一）报名须知。 请应聘者仔细阅读本公告，详细了解招聘对象、范围、条件、相关政策规定以及相关注意事项等，并根据自身情况选择符合报名条件的岗位进行报名。 每位应聘者仅限于本批次招聘中应聘。 一个位置。
（2）填写信息。 符合条件的申请人如实、准确填写《四川省药品检验所调度系统工作人员登记信息表》（以下简称《登记信息表》），并提交《登记信息表》、身份证、学位证书、毕业证书等，证书需合并为PDF格式，以附件形式发送至rsk@scsyjs.org。 这是为了让招聘单位了解应聘者的基本信息，但不会作为资格审查的依据。
4. 面试
（一）面试资格审查。 参加资格审查的人选根据各招聘岗位应聘者填写的《报名信息表》和招聘名额确定。 资格审查通过者方可进入面试。 原则上按3：1的比例确定面试入围人数。
（二）办理面试资格审查手续。 具体时间、地点和人员名单将于2024年5月19日在成都市人才和四川省药品检验所官方网站上公布，不再另行通知，请申请人仔细查看。
资格审查贯穿招聘全过程。 申请人故意隐瞒、弄虚作假的，一经查实，立即取消或者取消其资格。
符合面试入围审核资格的人员，应在规定时间携带以下材料到指定地点办理面试资格审核手续：
1、《报名信息表》2份（请打印在附件中，并按要求贴一张近期2寸免冠证件照）；
2、身份证原件及复印件各1份；
3、有效学位证书（如有学位要求招聘，下同）、毕业证书原件及复印件一份。
申请人的学历和学位以本人毕业证书和学位证书为准，专业名称为毕业证书上注明的专业名称（不含辅修专业或辅修学位相关证书）。
无法按要求提供上述文件、证明且未按时参加资格审查的，视为自动放弃面试资格。
通过面试资格审查的面试人员，由四川省药品检验所发出面试通知书。
（三）面试时间、地点。 面试具体时间、地点详见面试通知。
面试当天，面试人员须出示面试通知书及本人有效身份证件（含二代身份证、社保卡，不含过期身份证、一代身份证、身份证复印件等）其他文件及证明）按面试通知的规定执行。 准时到达指定地点参加面试。 未在规定时间和要求内参加面试的，视为自动放弃面试资格。 由此产生的面试空缺将不再由面试候选人填补。
（四）公布面试通过的候选人名单
面试结束后，原则上5个工作日内在成都人才网和四川省药品检验所官方网站上公布通过面试的候选人名单。
5. 体检
对符合条件的候选人，由成都人才有限公司在指定时间、指定二甲及以上综合医院进行面试。 未按规定时间到达指定地点、未在规定期限内完成规定项目体检者，视为自动放弃。
（一）体检标准
体检项目和标准参照《关于修改有关内容的通知》（人力资源和社会保障部[2016]140号）和《关于进一步完善公务员考试录用体检工作的通知》 （人社部发〔2012〕65号）等相关文件，还需参见《关于印发公务员录用特殊体检标准（试行）的通知》（人社部）社保〔2010〕82号）。 其中，《专项体检标准》中的所有项目均不再进行复查。 乙肝检测项目按照《关于进一步规范入学就业体检项目保障乙肝表面抗原携带者入学就业权益的通知》要求执行。
（二）体检费用
体检费用需自理
（三）补充
因体检人员弃权或体检未通过而造成某个职位空缺的，体检人员将根据岗位需要和面试情况依次等额填补。 若该职位所有应聘者体检均未通过或无人填补该职位，则该职位不再招聘。
六、公示及聘用程序
（一）公告
根据面试、体检结果，确定拟录用人选招聘，并于3个工作日内在成都人才网、四川省药品检验所官方网站上公示。
（二）办理聘用手续
候选人名单公布后1个月内必须加入公司。
七、招聘方式
（一）本次招聘的人员不属于企业编制，而是属于劳务派遣系统。
（2）招聘人员实行合同管理，与成都人才有限公司签订劳动合同。
（三）劳务派遣人员实行试用期。 试用期内考核未通过的，将被退回成都人才有限公司。
八、特别提醒
（一）申请人应对网上提交材料的真实性负责。 一经查实虚假信息，立即取消参加本次招聘的资格。 相关信息填写不完整或不正确的申请将被视为无效。
