为进一步加大人才政策宣传力度，提高人才政策的认知度和影响力，大力营造认人才、爱人才、尊重人才的浓厚氛围，海阳市举办烟台市人才政策“走进高校、走进企业”全市各镇区街道组织成员和各人才工作部门负责人参加“进机关、进村”活动暨人才政策宣讲员专题培训启动仪式。市有关部门参与培训。
启动仪式上，市委组织部副部长林森同志对“进大学、进企业、进事业单位、进乡村”人才政策作出具体部署。会议强调烟台人才网，一要加强组织领导，立好用好政策宣讲队伍烟台人才网，严格按照时间点开展宣传活动；二要确保活动实效，用好积极政策。政策宣传品和宣传平台，进一步加大对“四个先进”活动实施情况的宣传力度，大力营造人人学政策、懂政策、用政策的浓厚氛围。三要强化活动保障，各部门要全力支持和配合烟台市人才政策“四个先进”活动，确保人员、物资等得到充分保障，活动顺利进行。
专题培训会上，学员们观看了海阳城市形象宣传片和烟台人才新政宣传片。市委组织部人才办主任介绍了拔尖人才试点计划、领军人才高峰建设计划、创新人才提升计划、创业人才信托计划。烟台市人才政策从招贤纳士计划、青年人才集聚计划等八大方面进行了全面解读和讲解，解读了该市吸引人才强企政策。
坚持以应试促学、以学促用。为全面了解政策掌握水平，培训结束后还组织了人才政策测试。全市乡镇区委委员、市各部门人才工作部门负责人等90余人参加测试。
下一步，海阳市将严格按照烟台市人才政策“四进”活动要求，组织各部门开展政策宣传活动。市委组织部人才办工作人员将面向各乡镇、街道和重点企业全面开展政策宣传活动。同时，我们还将狠抓“四个先进”活动的推进，加强对各部门宣传活动的监督指导，加强人才政策的宣传，让我市每个人应了解并享受人才政策。打通联系服务人才的最后一公里！
编辑单位：市委组织部研究室
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