
毕业季就业再加力!教育部推系列政策促未就业毕业生上岗
当前,正值毕业季,记者今天(7月2日)从教育部获悉,近期,就业工作再加力,教育部会同相关部门聚焦稳岗扩岗推出了系列增量政策举措,聚力攻坚,全力促进还未落实就业去向的毕业生就业。教育系统将持续组织“百县对百校促就业行动”校企供需对接会和人才招聘会。
当前,正值毕业季,记者今天(7月2日)从教育部获悉,近期,就业工作再加力,教育部会同相关部门聚焦稳岗扩岗推出了系列增量政策举措,聚力攻坚,全力促进还未落实就业去向的毕业生就业。教育系统将持续组织“百县对百校促就业行动”校企供需对接会和人才招聘会。
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考生可登录江西中医药大学人才招聘板块注册并报名,每人限报一个岗位,多报者取消报考资格。考生请登录南昌大学附属康复医院人事招聘网进行注册(可从南昌大学附属康复医院官网链接登录),登录成功后选择招聘岗位,按照申请岗位的岗位条件上传报名材料。
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青年就业见习工作实行线上认证、申报和经办,为做好2025年我县青年就业见习工作,现将有关事项公告如下:见习关系界定:见习期间,见习单位与见习对象签订就业见习协议,是就业见习关系,不是劳动关系。
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招工保障企业用工需求》为题,报道了我区临空经济区(空港新城)事务中心牵线搭桥稳就业促发展,多措并举服务企业招工送工,打通群众就业“最后一公里”。既要招得来,又要留得住,为实现稳岗留工,中心还通过组织多彩惠企稳工活动,让企业稳岗率保持80%以上。
如何识破“黑职介”、辨明虚假招聘信息?识破“黑职介”但一些没有相关资质或者冒用、伪造相关资质的“黑职介”,非法从事职业中介服务活动,通过伪造证件、合同、协议等手段骗取求职者钱财。接受委托开展求职招聘,应依法审核用人单位岗位真实性、合法性,发布招聘信息应当真实、合法。辨明虚假招聘信息
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