新华社北京8月20日电 （记者 江琳）为进一步规范职称评定程序，严厉打击违法行为，人力资源社会保障部近日印发了《职称评定监督管理暂行办法》。据了解，这是国家层面出台的首个产权审查规范性文件，将有助于提高产权审查质量，促进公平公正。
人力资源社会保障部专业技术人员管理司相关负责人表示，本文件的出台，是贯彻落实深化职称制度改革部署要求的重要举措。
针对职称评审过程中违法违规行为突出、频发的情况，《办法》明确，重点针对职称评审的申报人、评审专家、相关工作人员等三类重点群体，针对评审单位、申报人所在单位等两类重点单位，采取随机抽查方式， 通过定期巡查、重点检查、质量考核、专项整改等方式实施督导，构建政府监督、单位（行业）自律、社会监督等专业职称评审监督制度。
《办法》提出，对个别违法行为实施信用管理，将职称审查中的失信行为作为申请、审查职称或者参与职称审查工作的重要参考因素，将严重失信行为列入职称申请和审查失信黑名单。 对失信行为依法给予惩戒。对单位违规行为，主要采取提醒、约谈、暂停复核、责令整改、通报批评、撤销职称复核权限等主要措施，加强对检定单位违规行为的处理。
《办法》还将相关行业协会和学会以及其他社会化鉴定机构纳入监管对象。对中介机构等与职称评定无关的社会机构以职称评定名义实施违法违规行为的，《办法》将各地职称评定环境专项整治作为重点内容，要求地方人力资源社会保障部门会同公安等部门依法予以惩处。 市场监管和互联网信息。
