我市新增7家
国家级博士后科研工作站
累计数量首超百家
高层次青年人才“蓄水池”再扩容
3 月 25 日从市人社局得知，我市拥有国家级博士后科研工作站的数量为 103 家。在这些工作站中，企业设立的站占比为 82%。并且，这些企业设立的站全部属于“465”重点产业集群的范畴。
博士后科研工作站是集聚高层次青年科技人才的重要平台，它在推动产业升级方面发挥着关键作用，同时也在科技成果转化方面发挥着关键作用。
2020 年，中辰电缆股份有限公司获得批准设立了江苏省博士后创新实践基地。今年 3 月，该基地成功升级为国家级博士后科研工作站。凭借这个工作站，中辰电缆股份有限公司与江南大学、哈尔滨理工大学等知名高校一起构建了产学研协同创新体系，着重对“电缆用导热涂层的制备及性能研究”“电缆表面缺陷检测设备的研发”等关键性技术难题进行突破。
公司总经理助理朱文英表示，引进博士后人才有两大作用。其一，能够助力攻克技术痛点；其二，有助于提升企业的科技创新软实力。工作站组建 5 年来，已成为企业技术创新的核心引擎。高水平科研平台为企业开展技术交流提供了有力支持，也为企业申报科研项目提供了有力支持。同时，协助企业成功申请了 3 个发明专利和 2 个实用新型专利，实现了产学研的良性互动。
我市为挖掘博士后科研工作站的含金量，持续推进产才融合工作，不断拓宽产业与博士后活动的融合途径，深化项目合作，以此为产业发展提供高端人才支撑。市人社局专技处工作人员称，从今年开始，全市已招收 30 位博士后人才，与去年相比增长了 50%，博士后的“留锡率”从最初的二三成提升到了五成左右。
如何让高水平青年科技人才
实现从“引进”到“扎根”？
市人社局与博士后设站单位共同发力，给出了答案。通过项目来担任“第一发起人”，精准地召集专业对口的博士后。全职博士后人才能够获得最高 10 万元的生活补贴，并且符合条件的博士后人才可以优先被纳入无锡市人才安居体系，进而享受 30 万元的购房补贴。在职业发展方面，同步推出配套服务，让博士后在这座城市拥有足够的发展空间；在成果转化方面，同步推出配套服务，让博士后在这座城市拥有足够的发展空间；在创业扶持方面，同步推出配套服务，让博士后在这座城市拥有足够的发展空间与舞台。
南京大学的博士马斌斌，他的成长轨迹验证了这一政策的成果。2021 年，他全职加入了无锡华光环能博士后工作站。之后，他承担起了高校与企业之间的桥梁作用，把高校的科研成果在企业里进行转化和孵化。在这两年间，他参与了碳捕集、氢能等项目的研究。马斌斌出站后选择继续留企工作。博士后工作站的经历让他学有所用，能将高校的成果在企业落地。政府部门的扶持以及企业的发展前景，让他更加安心地投入研发工作。
市人社部门相关负责人称，下阶段，我市会强化对新设站单位的事中事后监管工作。会进一步完善博士后考核评价标准。会加大与高校流动站以及科研院所的合作联系力度。以此为企业的科研水平提升给予人才支撑。同时，还会增强对博士后人才的政策支持力度，激发博士后人才的创新创业活力，为无锡的发展贡献更多的智慧和力量。
